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La gestión administrativa de personal implica mucho más que liquidar sueldos o realizar altas en los organismos correspondientes.
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El cumplimiento de obligaciones laborales, registrales y de seguridad social exige actualización permanente y atención a los detalles.
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Este curso repasará los principales procesos vinculados a contratación, nóminas, aportes, beneficios y documentación obligatoria.
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Fortalecé la gestión y minimizá errores en la administración de personal.
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